▪ Telefonische Betreuung und Beratung von Ärzt*innen und medizinischem Personal zu Fragen der Abrechnung von Selektivverträgen (insbes. nach den §§ 140a, 132e, 73b und c des SGB V) sowie zu Vertragsinhalten unserer Selektivverträge (Telefon täglich von 08:00-17:00 Uhr geschalten)

▪ Daten- und Dokumentenerfassung, inkl. Tracking

▪ Erfassung und Verwaltung von Praxis- und Patientenstammdaten

▪ Administrative Tätigkeiten, wie z.B. Postversand an Praxen und Kostenträger sowie Scanservice

▪ Pflege und Führen von Excel-Listen

▪ Abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische/r Fachangestellte/r, Gesundheits- und Krankenpflegehelfer/in, Kaufmann / Kauffrau im Gesundheitswesen, Bürokaufmann / -frau oder vergleichbare Qualifikation

▪ Idealerweise Berufserfahrung

▪ Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung im Zusammenhang mit Kommunikationsstärke

▪ Hohe Leistungsbereitschaft sowie die Fähigkeit zum eigenständigen Arbeiten

▪ Freude am telefonischen Kontakt mit Kunden

▪ Sicherer Umgang mit Internetanwendungen

▪ Bereitschaft zur aktenlosen Datenverarbeitung

▪ Sehr gute MS-Office Kenntnisse

▪ Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift

▪ Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristigen Perspektiven in einem überdurchschnittlich erfolgreichen Verbund von Familienunternehmen

▪ Individuelle Fort- und Weiterbildung durch die gruppeneigene Akademie

▪ Es erwartet Sie ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem renommierten

Unternehmen

▪ Eine umfassende Einarbeitung im Team

▪ Freiwillige Arbeitgeberzuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge

▪ Freiwillige arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversicherung

▪ Flexible Arbeitszeiten und ein moderner Arbeitsplatz

▪ Bereitstellung eines Arbeitgeberportals zum rabattierten Einkauf von Waren und Dienstleistungen (Corporate Benefits)

▪ Mitarbeit in einem motivierten Team und ein kollegiales Arbeitsumfeld

▪ Sehr gute Verkehrsanbindung im Zentrum der Stadt

▪ Überdurchschnittliche Anzahl an Urlaubstagen